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最近更新時(shí)間：2022-12-16
本公司就履行社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)作出以下承諾：
一、 遵守社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的所有規(guī)定及當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，包括：
禁止使用童工和強(qiáng)迫勞動(dòng)，不接受任何使用童工或強(qiáng)迫勞動(dòng)的供應(yīng)商或分包商；
尊重雇員自由，禁止任何形式的強(qiáng)迫勞動(dòng)；
提供安全衛(wèi)生的工作和生活條件，確保雇員的安全和健康；
推動(dòng)勞資合作，尊重雇員的結(jié)社自由和集體談判權(quán)；
提供平等和公平的工作環(huán)境，禁止任何形式的歧視行為；
尊重雇員的基本人權(quán)，禁止任何形式的侮辱人格的行為；
合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排雇員的工作時(shí)間和休息休假；
提供合理的工資福利，至少滿足雇員的基本需要和最低工資標(biāo)準(zhǔn)；
建立社會(huì)責(zé)任管理體系，堅(jiān)持并持續(xù)改進(jìn)社會(huì)責(zé)任績(jī)效；
及時(shí)、完整地向公司通報(bào)與其他供應(yīng)商、分包商及下級(jí)供應(yīng)商所發(fā)生的任何相關(guān)業(yè)務(wù)關(guān)系。
二、 接受社會(huì)責(zé)任的現(xiàn)場(chǎng)審核檢查。并積極配合，真實(shí)完整提供所需審核之信息。
三、 及時(shí)對(duì)違反社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的任何不符合事項(xiàng)采取糾正和補(bǔ)救行動(dòng)。
